Öppna landskap
Öppna landskap – för- och nackdelar Idag är nästintill alla kontor öppna landskap, förutom kanske advokatbyråer. Detta med öppna landskap är ett omtalat ämne bland medarbetare men rätt så självklart för företag. Lyssnade på de nyaste podd-avsnittet av Health for Wealth i veckan, där de också diskuterade detta med öppna landskap och avsnittet bekräftade många av mina […]
Agil HR för HR-chefer och HR-konsulter
Befinner vi oss i ett paradigmskifte? Vi lever i en snabbt föränderlig samtid som ställer krav på organisatorisk flexibilitet och erbjuder stora utvecklingsmöjligheter. Nivåerna av variation, osäkerhet, komplexitet och mångtydighet är högre i våra organisationer än aldrig förr. Samtidigt förväntar sig våra medarbetare mer från sitt arbete än “bara” en lön i slutet på månaden. […]
Introduktion till arbetsmarknaden
HR´s uppgift till att introducera arbetsmarknaden I helgen har jag blivit provocerad. Har blivit provocerad inom ämnet arbete, studier och val. Dessa är stora ämnen som det är men nu pratar vi alla dessa i ett. Det vill säga hur studenter sätts i positionen väldigt tidigt i sin utveckling att välja vad de vill göra […]
Hållbart ledarskap
Active HR bjuder in till 2 halv-dagars utbildning i Hållbart ledarskap och hållbara prestationer över tid Vi har glädjen att erbjuda dig 2 halvdagars utbildning med Lisbeth Dahlin som kommer att föreläsa och hålla i de gemensamma diskussionerna. Vi kommer att hålla till i våra nya lokaler på Regeringsgatan 48 under två förmiddagar 7 mars & 29 mars. […]
Övertidskultur
Övertid – hur skapar vi balans i livet åt våra anställda? Låt oss prata lite provanställning och att våga säga nej. Det pratas väldigt mycket om att anställda har svårt att säga nej, tar på sig fler projekt än tiden och energin tillåter, att man inte vågar säga nej för ingen vill ses som lat […]
Har Utseendet betydelse?
Hur mycket påverkar utseendet egentligen? Hur mycket märke lägger du på människors klädsel när du möter dem till ett möte eller intervjuar kandidater till en ny tjänst? Kläder kan kännas som en obetydlig detalj när man som kandidat går till en intervju men oj vad mycket man lägger märke till att en skjorta är skrynklig […]
Tillgängliga konsulter efter årsskiftet
Har ni vakanser inom HR inför 2019? Kontakta oss på Active-HR. Just nu har vi flera erfarna HR-konsulter tillgängliga efter årsskiftet. Mejla till kontakt@active-hr.se så hjälper vi till att bemanna er HR-funktion.
Vinnare och förlorare
Handböcker, lagar och skillnader mellan länder Att jobba med människor är väldigt givande och det unika är nog att ingen dag är den andra lik. Ibland får man för sig att man vet allt om människor och så händer något, och en helt ny sida dyker upp, en sida hos sina anställda man aldrig sätt […]
Digital jobbsökning
Digitalisering påverkar inte bara arbetslivet utan även arbetsmarknaden Var söker man jobb numera? Tidigare, många år sedan, har arbetsplatssidorna i tidningen varit en viktig källa när man letar sig mot nya utmaningar. Själv har jag nog aldrig ens kommit på tanken att öppna en tidning för att söka ett jobb, varpå faktumet att enbart 5% […]
Stress, inte bara dåligt
Stress är inte bara dåligt utan har en tendens att förbättra vår prestation När vi hör ordet stress tänker vi direkt på något dåligt. Stress för oss är negativt och en dålig del av vår vardag. Alla stressade varvar ner och slappnar av och vi undviker till högsta möjliga mån att bli stressade. Det är […]